Analiza impactului concedierilor din Administrația Publică
Conform unui expert financiar, reducerea a 13.000 de posturi din sistemul administrativ ar genera o economie netă de doar 410 milioane de lei, reprezentând aproximativ 0,02% din PIB. Această sumă este de 3-4 ori mai mică decât estimarea oficială de 1,4 miliarde de lei avansată în discuțiile de la Cotroceni. Analiza se bazează pe câștigul mediu al unui angajat din Administrația Publică și poate fi adaptată pentru fiecare județ în parte.
Calculul economiilor la bugetul de stat
Costurile și beneficiile asociate concedierii unui angajat din Administrația Publică sunt următoarele:
- Câștigul salarial mediu brut în Administrația Publică este estimat la 12.211 lei, iar câștigul net la 7.215 lei.
- Cheltuiala totală a statului cu un angajat mediu este de 12.486 lei/lună, echivalând cu 149.832 lei/an.
- Veniturile fiscale generate de un angajat activ sunt de 83.163 lei/an.
- Costul net pentru stat este de 66.669 lei/an per angajat activ.
Impactul concedierii angajaților
În cazul unui angajat concediat, statul economisește 149.832 lei/an, dar trebuie să plătească ajutor de șomaj de 20.592 lei/an și pierde venituri fiscale de 14.517 lei/an. Astfel, economia netă rezultată din concediere este de 31.560 lei/an per angajat. La 13.000 de angajați concediați, economia totală se ridică la 410 milioane lei, ceea ce demonstrează că estimările oficiale de la Cotroceni sunt fundamentate greșit.
Concluzie
Estimările eronate privind economiile din concedierea angajaților din Administrația Publică pot avea implicații semnificative asupra politicilor economice și bugetare, subliniind necesitatea unei analize corecte și fundamentate în procesul de reformă administrativă.